Din cele 500 de controale 311 au fost în domeniul relaţiilor de muncă şi 178 în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă. Potrivit şefului Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM), Romeo Butnariu, 59 de sancțiuni au fost aplicate pe linia relaţiilor de muncă, valoarea amenzilor aplicate fiind de 76.300 lei, iar la capitolul securitatea și sănătatea în muncă au fost date 89 sancţiuni contravenţionale, valoarea amenzilor aplicate fiind de 12.000 lei.
Butnariu a mai spus că doi angajatori au fost amendaţi cu 2.000 de lei, din cauză că aveau la lucru două persoane fără forme legale, nu au respectat prevederile legale privind acordarea concediilor de odihnă și au încălcat prevederile legale privind repausul săptămânal.
În domeniul securității și sănătății în muncă s-a constatat că nu a fost efectuat controlul medical periodic de către un medic de medicină a muncii, prezentarea evaluării riscurilor a lipsit și nu a fost organizată activitatea de acordare de prim ajutor.
Pe de altă parte, Romeo Butnariu a comunicat că, la 31 ianuarie, în evidenţele ITM se aflau 107.721 de contracte individuale de muncă active. Dintre acestea, 100.826 au fost încheiate pe durată nedeterminată.
Lasa un raspuns